Общее руководство осуществляет Совет Учреждения, который работает в тесном контакте с администрацией и общественными объединениями Учреждения, в соответствии с действующим законодательством. Состав Совета Учреждения избирается на общем собрании коллектива в количестве, определяемом общим собранием коллектива, сроком на 1 год. Согласно Положению, Совет Учреждения собирается по мере необходимости, но не реже 4 раз в год.
К компетенции Совета Учреждения относится:
- разработка Устава Учреждения, дополнений и изменений, вносимых в Устав;
- прогнозирование развития, материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
- взаимодействие с администрацией и Педагогическим советом Учреждения;
- рассмотрение вопросов о поощрении работников Учреждения;
- принятие Программы развития Учреждения; -принятие решений по урегулированию социально-трудовых отношений;
- принятие необходимых мер, в рамках действующего законодательства, ограждающих педагогических работников и администрацию Учреждения от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность.